早期職涯 | Twitch 職涯團隊

下列何者最符合你的狀態？

實習生

您是大學生或碩士生嗎？我們的支薪實習生能從頭到尾主導一個自己的專案，並在各個階段享有公司提供的支援。

學徒

您接受的是傳統大學體制外的訓練嗎？歡迎參加我們的給薪學徒計畫，體驗如何解決直接影響 Twitch 的問題。

應屆畢業生

無論您是剛畢業還是即將畢業的學生，我們都很願意和您聊聊！

認識我們的團隊

Tom 擁有許多與學生共事的經驗，十多年來以一貫的熱忱協助學生找到自己的定位。Tom 喜歡輔導我們的實習生，協助他們在 Twitch 以及其他地方達成專業目標。他不在辦公室的時候，通常是在上健身課、到太浩湖滑雪或尋找美味的冰咖啡。

Alex 有豐富的工作經歷，包含活動規劃、社群建立，以及非常有意義的早期職涯招募。他負責 Twitch 跳脫傳統的招募方案「學徒計畫」，積極協助人才開拓自己的職業生涯。閒暇之餘，他喜歡旅行、烹飪以及陪伴自己的太太和女兒。

實習生方案

我們的暑期實習計畫開放給大三學生和剩下一年課程的密集班學生，能幫助學生磨練技能、向經驗豐富的隊友學習，並探索 Twitch 的潛在職涯規劃。實習計畫僅於暑期提供，且僅開放北美地區的學生申請。

Applications are Closed

*Internships are only available to students in North America.

已關閉

Kappastone 計畫

在參加實習方案期間，您必須從頭到尾負責一項整合（「Kappastone」）計畫，解決公司真正面臨的需求。將您在課堂上學到的知識應用在真正的工作環境中，同時還能獲得課程學分（校方要求將另行公佈）。

我們玩合作

您將和一群實習夥伴，共同與負責職涯成長、探索技術等眾多領域的團隊攜手合作。在 Twitch 暑期實習結束前，您將會和來自不同背景的同伴成為一輩子的朋友。

專屬導師

實習期間，您都會有一名導師和管理人陪著您一步步成長。管理人將協助您訂出計畫的範圍，而導師將幫助您培養技能。此外，您也能加入特定員工資源小組和畢業校友組成的指導小組。

申請相關訣竅

實習機會是個全新冒險的起點，想必會令您興奮不已，但有時候，面試流程難免會讓人感到徬徨。這裡有幾個由我們早期職涯團隊提供的面試竅門，希望它們能在您面試各階段中，幫助您帶出您最好的一面給面試官。

第 1 關：程式設計挑戰

實習申請之路一開始就會面臨重大考驗：程式設計挑戰。在這場 60 分鐘的線上評量中，您可以自行選擇程式語言，讓我們見識您的能耐。

第 2 關：與招聘專員洽談

真正的面試流程，將從實習團隊與您進行 15 至 30 分鐘的電話面試開始。還記得上面提到的 Kate 嗎？這一關就是由她負責。這場電話面試的目的之一，是確認您的技能是否符合我們開放的實習職缺。此外，這也是我們除了閱讀您履歷之外，能進一步認識您的機會，而相對的，這也是您認識我們的一個好機會。對公司文化或計畫有任何問題，都可以把握這個機會提問。在招聘流程中有需要我們配合的無障礙相關需求嗎？如果您不介意的話，請儘早與招聘專員分享相關資訊，以利我們為您提供最適當的支援。

第 3 關：現場實地準備

您需要正確的準備方向和明智的建議，才能圓滿完成任務。我們會提供培訓，讓您信心滿滿地參加現場實地面試。以下列出一些大方向供各位參考： * 善用 STAR 原則 (情境、任務、行動、結果)，以條理分明且有效的方式回應 * STAR 原則的介紹可以參考這裡，不過簡單來說就是：描述需要完成的情境或任務，解釋想要達成的目標，描述達成目標的步驟，最後分享結果和您學到的教訓 * 瞭解 Twitch 的核心價值 * 複習資料結構與演算法的基礎知識。其中一關面試將特別針對您對資料結構的理解，其他關卡則會以程式設計能力為主。

第 4 關：現場實地面試

接下來就是最後一關了。深呼吸，您好不容易才走到這裡。現場實地面試分為兩場 60 分鐘的面試，進行完行為面試後，接著是 40 至 50 分鐘的技術面試。實習生申請者的面試，會由明年暑期招收實習生的團隊成員主持。申請者通過後未必會加入面試官的團隊，不過所有面試人員都會問類似的技術問題，也會回答在 Twitch 實習的相關疑問。面試官提出的問題種類將相當多元，從技術到行為方面都有包含。這些提問可以幫助團隊成員更深入地瞭解您的經驗、潛力和價值觀。這可不只是您一個人的面試；我們同時也在接受您的面試，所以歡迎您提出任何對職位、日常業務及團隊/公司文化有關的問題。我們的現場實地會議目前仍是以遠端的模式進行 (別擔心，我們會帶給您一趟我們辦公環境的虛擬導覽)。有鑑於您與各位面試官可出席的時段不同，這兩場面試可能會分天進行。

學生的成功故事

認識一下我們過往的實習生，他們在 Twitch 及其他地方都成就很多了不起的事。

我當時加入架構產品團隊，主要的工作是製作內部基礎架構工具。打從第一天起，我就覺得自己是團隊的一分子 (而不只是實習生)，大家都鼓勵我提問及參與團隊事務。Twitch 的實習計畫有什麼與眾不同的地方？實習生參與的計畫，都是實際要推出的產品，會對公司有長遠的影響。有時候還能在網站上看到自己的產品！這樣的體驗讓我更有動力：知道自己的努力能化為實質成果，是很令人開心的一件事。

Mia Stroud，喬治亞州立大學

開發工程師實習生 (2022 年暑期)

我學會欣賞不安全感，因為有不安全感才代表自己還在學習與成長。我的團隊跟導師都很支持我，也願意陪著我一起釐清細節。Twitch 緊密的社群精神也在實習計畫發揮得淋漓盡致。我很高興能認識一起實習的夥伴。我在 Twitch 轉正職 9 個月了，至今我還是很喜歡跟實習時的夥伴聊彼此在實習和轉正後的大小事。

Iris Manriquez，加州州立大學蒙特利灣分校

視訊傳輸團隊實習生 (2019 年暑期)

我是架構產品團隊的軟體工程實習生，主要的工作是製作內部基礎結構工具。我一加入就感受到團隊的溫暖，大家都希望看到我獲得成功；我們甚至還見了 Twitch 領導團隊的成員。我在 Twitch 實習最大的收穫，就是瞭解到「學無止境」的道理。我們必須不斷應用新技能，並尋找更有效率的做事方法。

Justin Mullins，馬里蘭大學學院市分校

軟體工程實習生 (2020 暑期)

碩士生實習計畫

我們實施碩士生實習計畫的目的，是為了支持及培育應用科學及法律領域的人才。參加實習計畫的碩士生將獲得寶貴的機會，運用自身研究技能與知識來解決現實世界中的挑戰，並體驗我們的日常工作內容。不管是協助我們打造更優質的自然語言處理系統，還是為團隊提供法律見解，您的工作成果都會直接造福我們數百萬人的社群。碩士生實習計畫僅開放北美地區的學生申請。

現已開放申請！深入瞭解並立刻申請！

碩士生實習計畫僅開放北美地區的學生申請。

開啟

理科碩士生實習機會

身為理科碩士實習生，您將站上 Twitch 資料導向機器學習解決方案的第一線。您的研究與成果將幫助我們數百萬人的社群打造更難忘的時刻。您將投入下列領域之一：自然語言處理 (NLP)、推薦、語意搜尋、分類、異常偵測、預測、安全與人機互動/社會計算。

法律碩士生實習機會

Twitch 需要法律和尖端科技的相輔相成。您將加入 Twitch 活躍的法律團隊，以及行銷、工程等各部門的支援小組，協助解決品牌安全、廣告行銷和隱私權相關問題。您將以法律合作夥伴的身分，協助我們的團隊擬定周全的策略，降低法律風險。您將獲得充足的公司法務工作經驗，而您的成果將形塑我們的員工、創作者及觀眾的體驗。